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• “你换工作了?”“你们年前发啥?”这是春节后朋友间最常见的问候。　　春节一过，企业出现员工频频跳槽现象，年终福利成为了员工跳槽不容忽视的诱因。智联招聘网站推出了2013白领年终奖调查，参与调查的白领中仅有46.47%的人已拿到年终奖，今年会有39.26%的白领拿到“现金+实物”组合形式的年终奖，15.32%的白领有实物形式的年终奖，白领年终奖满意度仅为1.75%。英才网联同样做的调查显示，年终奖将影响两成员工年后跳槽与否。北方最大礼品展--励展华群北京礼品展对企业工会、行政部门及人力资源部门的调查显示，节日通过选择更具“心意”和“新意”的福利礼品，提高企业员工的年终奖实物质量，将显著提升员工满意度和忠诚度，能有效降低员工辞职率。　　对于企业来说，福利意味着支出，而付出就要有回报。然而作为回报者的员工，有时却对企业给出的各种福利礼品并不买账。难怪许多HR感叹：福利实施后得不到预期目的，一味提高福利成本不但收效甚微，也与公司发展战略不符。　　不同类型的企业要选择符合自己公司形象的礼品，这样才能使福利成本有效发挥作用。一般的，国有企业更青睐于情感价值深厚、与企业文化相吻合的企业福利礼品。比如年历纪念瓷盘、特定陶瓷套杯、家居生活类产品等。外企团队成员的年龄层次较为年轻，更赋予活力与创造性，为了最大程度地满足员工的需求，外企更热衷于数码高科技类、户外运动类、健康保健类等礼品。私企崇尚务实，比较注重产品性价比与实用性，家居日用、装饰等生活礼品是其采购首选。　　励展华群展览公司相关负责人介绍，作为北京国际礼品、赠品及家庭用品展览会主办方，根据这些年对展会专业观众分析和对参展企业追踪调查，企业人力资源或工会等部门，越来越重视节日对员工的实物福利，而不再是桶油或购物卡等多年习俗。每年的北京礼品展都有众多展商以企业内部福利为主要目的来设计产品，而企业的行政、人力资源、工会等部门也逐渐成为展会最大买家人群之一。　　高科技健康类礼品体现人文关怀　　现代的生活越来越丰富，越来越繁忙，照顾自己的身体永远都有借口被排在第二位或者更靠后。虽然我们一清二楚应该多动一点、吃得健康一点，可总是没有时间或习惯难以改变。现在，心脑血管病、高血压病、糖尿病、肿瘤、肥胖症等各种慢性非传染性疾病的患病率在逐渐提高，亚健康人群已占人群总数的65%，各行业的精英人士发生猝死的案例屡见不鲜。　　最新调查结果显示，主流城市的白领亚健康比例达76%，处于过劳状态的接近六成，真正意义上的“健康人”比例极低(不到3%)，35-50岁的高收入人群中，“生物年龄”超龄趋势明显加快，平均超过“日历年龄”10年左右。　　针对亚健康对白领人群的挑战，健康鼠科技有限公司负责人表示，健康鼠将电子讯号识别、健康信息处理、以及互联网技术高效结合应用，为个人、家庭和企业提供用于监测身体健康各项数据的电子健康产品、网上健康分析中心和专家服务平台，打造健康管理新概念。该公司将亮相3月13-16日在北京国展举办的励展华群礼品展，届时包括精确计量互动记录仪在内的十余款健康类产品将齐聚展会，同时将免费提供产品体验以及健康咨询互动。除此之外，户外运动等鼓励员工加强锻炼的礼品也有大量展现，这些产品在展会的销量有逐年上升的趋势。　　创意办公家居类礼品体现务实文化　　“纵观市场趋势，消费者对产品体验的需求则日益提高，创意、时尚、实用的家居日用产品在未来将会是一个大趋势。”礼品展参展商纳川塑胶制品有限公司负责人表示。纳川公司认为，企业员工生活节奏快压力大，也希望能够通过设计新颖、色彩鲜艳的办公家居类产品愉悦心情，更有助于提高工作效率。企业给予员工一套这样的创意办公礼品，将是体现企业务实文化的最好载体。　　公司对新产品的开发做了大力的投资。从收纳系列的桌面收纳座、巨蛋集线盒、蜂窝整理隔，到厨卫系列的浴室产品、隔热垫、榨汁机、沥水架、锅盖架等产品均取得了多项设计和技术专利。　　作为每年展会重头戏的家居用品必将受到广泛关注，目前确认有包含紫罗兰家纺、广东明朗生活用品制造厂有限公司、北京佳美阳光家居用品有限公司等知名公司在内的×××家家居生活类厂商参展。也有历届展商持相同观点：家居类用品更适合企业给员工福利时打亲情牌，从感情上拉近企业与员工关系，从而避免员工来年出现大批离职潮，特别是民营中小企业尤为明显。　　附件：相关资料　　1、关于励展华群　　北京励展华群展览有限公司是由励展博览集团、励展华博展览(深圳)有限公司及北京群学展览有限公司合作组建的合资企业，凭借三方无可匹敌的行业资源优势，励展华群分别在北京和上海每年举办四个礼品行业品牌展会，服务于华北、华东礼品市场并作为礼品·家居品牌体系下的重要组成部分，发挥着无可替代的行业作用。　　2、联系信息　　媒体联络：010-59339102　　参展热线：010-59339166　　参观热线：010-57631700/57638185　　展会官网：www.giftsbeijing.com　　官方微信：

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